Sapeur pompier volontaire, un engagement citoyen

Vous êtes motivé et disponible !
     

    Vous désirez être utile à la collectivité !
     

       Vous voulez vivre des moment
                 de solidarité !

    Vous aimeriez avoir la reconnaissance
                de vos concitoyens !

Vous souhaitez vous intégrer
            à la vie publique !

Alors venez partager ces valeurs avec les sapeurs-pompiers volontaires de Saône et Loire

 

Les sapeurs-pompiers volontaires sont engagés pour une durée de 5 ans tacitement reconduite. L'engagement d'un sapeur-pompier volontaire est soumis à différentes conditions

Les conditions générales d'accès au grade de sapeur :

  Avoir 18 au moins et 45 ans au plus

  Jouir de ses droits civiques, ne pas avoir fait l'objet d'une peine

  Mesurer au moins 1,60 m, 1,55 m chez les femmes

  Satisfaire à des critères d'aptitude physique (vue, équilibre)

  Être en position régulière au regard des dispositions du service national

  Subir un examen médical effectué par un médecin sapeur-pompier

En fonction des diplômes scolaires et universitaires,
possibilité d'être engagé directement au grade d'officier.

 

Les conditions d'engagement au corps départemental :

  Être apte médicalement

  Être disponible et motivé

  Satisfaire aux tests d'aptitude physique :

  • Natation : savoir nager 50 m
  • Évaluation de l'endurance cardio-respiratoire et des membres supérieurs
  • Évaluation de l'équilibre et du vertige

  Satisfaire aux tests d'expression écrite :

  • Tests simples permettant d'évaluer le candidat sur
    • L'expression écrite
    • La logique
    • Le raisonnement

 

La formation des sapeurs-pompiers volontaires :

  Les sapeurs-pompiers volontaires reçoivent une formation initiale d'application au sein de leur centre qui leur permet d'effectuer les tâches opérationnelles en tant qu'équipier

  Une formation de secourisme en équipe et au secourisme routier

   Un formation de lutte contre les incendies

   Une formation concernant les opérations diverses

   Une formation de culture administrative

  Les sapeurs-pompiers engagés en qualité d'officier, d'expert, de médecin, de pharmacien, vétérinaire ou infirmier suivent une formation initiale qui leur est particulière

  Tout sapeur-pompier volontaire peut s'il effectue les formations correspondantes, être nommé aux grades de caporal, sergent, adjudant, puis officier

  Devenir sapeur-pompier volontaire c'est prendre un engagement tripartite entre :   

C'est aussi un respect mutuel dans ses droits, ses devoirs et ses obligations.

     un engagement citoyen         

           

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